Il n’y a pas de meilleure destination. Il faut toutefois rendre en compte le fait que chacun de vos employés à une personnalité et intégrer ce paramètre dans votre choix de destinations. Si vous vous décidez pour un incentive en Italie, assurez-vous que vos employés ne passent pas tous leur congés en Italie. Niveau dépaysement, l’intérêt serait moindre. Continue la lecture →